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AFROCOLOMBIANIDAD, EL TEMA QUE APASIONA A CARLOS ALBERTO VELASCO

El docente e investigador Carlos Alberto Velasco Díaz, especialista en Desarrollo Comunitario de la Escuela de Trabajo Social de la universidad del Valle, ha dedicado gran parte de su energía a difundir y preservar los valores de las músicas afrocolombianas.

Casi siempre que se habla de Afrocolombianidad se piensa en un fenómeno uniforme que une a los habitantes del Pacífico con los del Caribe. En el caso de las expresiones musicales ¿dicha creencia es cierta o las músicas del Caribe son distintas a las del Pacífico?

Afrocolombianidad se refiere a los aportes que realizaron los ancestros africanos y sus descendientes al desarrollo de este país. En ese sentido los aportes no han sido homogéneos. Por ser África el continente más diverso y con mayores desarrollos de todo el mundo, los grupos que llegaron eran diversos en sus lenguas, rituales, bailes, costumbres. En el Caribe se celebra por ejemplo el Lumbalú, se utiliza el tambor pechiche; acá, en el sur del Valle y el norte del Cauca, se utiliza otra organología.

¿Asimilarlo todo en un conjunto no implica simplificar la cultura afro?

En cierto modo sí. En algunas regiones hubo más influencia de la religión católica. En el caso del norte del Cauca, en cada hacienda existía una capilla. En el Pacífico, en las regiones mineras, no existió este fenómeno.

En el Pacífico, por ejemplo, se utiliza la marimba, instrumento perseguido por la iglesia católica: recuerden al padre Mera que mandó a quemar unas marimbas afirmando que era un instrumento diabólico. Igual sucedió en la región del Patía con un instrumento de cuerdas llamado el brujo pues, según la tradición católica, cuando los afros lo tocaban entraban en un trance que iba en contra de la religiosidad católica.

Háblenos de las características esenciales de la música afro del norte del Cauca y sur del Valle. ¿Qué resalta en lo rítmico y en las letras de dicha tradición musical?

El norte del departamento del Cauca fue escenario de haciendas esclavistas donde llegaron los primeros africanos y africanas en calidad de esclavizados. Es en el departamento del Cauca donde aparece el documento más antiguo que referencia al bambuco. Según el profesor Carlos Miñana Blasco, de la Universidad Nacional, este fenómeno de alguna manera explica por qué en este departamento este ritmo musical, que se vuelve representativo de nuestro país, se bifurca de su capital Popayán hasta los diferentes puntos cardinales. El que se va para el sur lo denominan bambuco patiano; el que se va para el Pacífico lo denominan bambuco viejo y posteriormente currulao; el que se va a las chirimías indígenas y el que se desplaza al norte del Cauca, lo denominan con el nombre de Jugas.

¿Cómo se estructura un Juga?

El esquema general de un canto de Juga es muy sencillo, una copla o verso, seguido de un estribillo como respuesta y posteriormente interpretan el coro, por ejemplo:

Vamos entrando a la iglesia…vamos a adorar

Al pesebre de Jesús…vamos a adorar

Que ha de morir por el hombre…vamos a adorar

Enclavado en una cruz…vamos a adorar

Como pueden observar muchas de estas letras son de contenido religioso, dedicados a la virgen María, a Jesús o a San José. Vale aclarar que estos cantos no sólo están dedicados a las actividades religiosas sino a las actividades cotidianas, a la muerte. Cuando muere un niño menor de 7 años se realiza un ritual llamado bunde del angelito, ritual que en el Pacífico se denomina chigualo y en la región del Chocó Gualí.

Ahora abordemos la figura de la Cantora. ¿Qué importancia tiene y qué papel juega dentro de la comunidad afro?

Las Cantoras son mujeres que realizan el proceso de trasmisión oral, en muchos casos no saben ni leer ni escribir, pero han desarrollado unos procesos de memoria que les han permitido prolongar las tradiciones a varias generaciones. Si no fuera por la tradición oral, hoy por ejemplo no se hablaría de Adoraciones al Niño Dios, bundes ni de ningún otro ritual. También son portadoras del conocimiento ancestral de la cocina afro, conocen las recetas y trucos culinarios. Sus comidas saben a pipilongo, a jengibre, rascadera, colorean las comidas con azafrán de vena y con achiote, utilizan el poleo para el mondongo.

¿Y el papel de estas en la muerte?

Las Cantoras también conocen y lideran los rituales mortuorios: desde la agonía, en el caso de San Basilio de Palenque con el Lumbalú; entonan en velorios y novenas las salves, para el caso de esta región cultural, y los alabaos en el caso del Pacífico colombiano. Los rezos en nuestras comunidades se han ido perdiendo por la urbanización de los valores, las funerarias urbanas han ido reemplazando estas tradiciones.

¿Desempeñan algún otro rol cultural?

Muchos, por ejemplo son fundamentales en los bundes. Conocen la medicina tradicional. Estas mujeres se desempeñan como maestras tradicionales: educan a otros niños sin nada a cambio, por voluntad. En sus ratos libres reúnen a sus vecinos niños y les enseñan las tradiciones, jugas, bundes y salves. En el caso de las salves siempre las conservan en un cuaderno que se pasa de generación en generación.

En los últimos años, gracias a festivales como el Petronio Álvarez, la música del Pacífico y la música afro en general han recibido la atención de los medios masivos. ¿Ha mejorado el nivel de vida en esas regiones o el interés se limita a la música y no a las personas que la hacen?

Soy consciente que el festival de música del Pacífico Petronio Álvarez ha hecho muchas contribuciones a la música, no sólo afrocolombiana sino a la música en general, pero pienso también que en estos 17 años hay que realizar una evaluación exhaustiva. Ya el festival pasó la mayoría de edad y se deben examinar algunos aspectos complejos.

¿Como cuáles?

Esas agrupaciones transitorias que se conforman 2, 3 o 6 meses antes a la realización del festival pero una vez terminado desaparecen, así ganen el primer lugar. Estas agrupaciones no desarrollan ningún trabajo de recuperación cultural en las comunidades que dicen representar.

Además, el Festival con sus criterios occidentales para evaluar las agrupaciones musicales no tiene en cuenta la ancestralidad que se mueve a través de estas músicas y que van muy distantes de los criterios que allí se utilizan. Por eso este fenómeno ha estimulado erróneamente mucho más la participación de cantantes comerciales de música tradicional; porque esta estrategia del Petronio para nada ha fortalecido todos los saberes y habilidades que debe tener y tiene una verdadera cantora.

¿Qué conclusión saca de todo esto?

Este año ustedes pudieron observar que mientras se festejaba en Cali la fiesta del Pacífico, la población de Guapi se encontraba en paro cívico por la situación social que viven estas comunidades. En el caso del norte del Cauca muchos municipios de los que participaron no tienen ni siquiera el servicio de agua potable. Podemos decir sin ningún temor que el fenómeno del Petronio Álvarez ha estado divorciado de la realidad social de las comunidades afro.

POR: ASOMECOS AFRO.

ENTREVISTA DE LOS MEDIOS COMUNITARIOS Y ALTERNATIVOS DE BOGOTA AL DOCTOR MAURICIO OLIVERA GONZALEZ PRESIDENTE COLPENSIONES

M.O.G: “ESTE GOBIERNO ESTÁ EMPEÑADO EN QUE TODOS LOS COLOMBIANOS RECIBAN PROTECCIÓN EN LA VEJEZ

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TERCERA  PARTE

El doctor MAURICIO OLIVERA GONZALEZ, es economista y al ser nombrado en Colpensiones se venía desempeñando como Viceministro de Empleo y Pensiones, del Ministerio del Trabajo, y entre sus retos están poner al día a la Entidad con las solicitudes de pensión que vienen represadas desde el Seguro Social en liquidación ,así como atender las nuevas solicitudes que se presenten. Además, poner a funcionar más rápido y mejor el nuevo sistema, así como avanzar en el debate de la reforma pensional.

P/M.C.A.B: Háblenos por favor, a qué tienen derecho los trabajadores y trabajadoras del  SERVICIO DOMÉSTICO en relación a la pensión?

R/M.O.G: Quienes se desempeñan como trabajadores del servicio doméstico mediante un contrato laboral de tiempo parcial  (es decir, inferior a 30 días) y devengan menos de un salario mínimo por cada particular para el cual laboran, deben exigir a sus empleadores la afiliación y pago de aportes a pensión, riesgos laborales y  caja de compensación, bajo la modalidad de cotización por semanas.

Este sistema ya se encuentra habilitado  en Colpensiones y en  los fondos privados,  dando aplicación a  la política del Gobierno Nacional, de aumentar la cobertura en Seguridad Social para los trabajadores colombianos que  hace parte del nuevo modelo de protección para la vejez.

Cotizar por días aumenta las posibilidades para que más colombianos puedan reunir los requisitos de edad (57 para las mujeres y 62 para los hombres) y número de semanas (mínimo 1300 semanas), exigidos por la ley para acceder al reconocimiento de una pensión y al amparo individual y de sus familias ante los riesgos de invalidez y muerte.

P/M.C.A.B: Qué debe hacer cada una de las partes involucradas en el contrato laboral de servicio doméstico?

R/M.O.G: Con relación a los Empleadores estos deben:

a.- Verificar a que régimen pensional, se encuentra afiliado el trabajador.

b.- Solicitar constancia de vinculación al SISBEN o solicitarle que se afilie al régimen subsidiado en salud.

c.- Elegir una Caja de Compensación Familiar, afiliar  e informar al trabajador  los beneficios en subsidios para sus hijos, acceso a programas de recreación, cultura, deporte, créditos  y subsidio de desempleo.

d.- Elegir una Administradora de Riesgos Laborales, afiliar  e informar al trabajador que este pago cubre los daños ocasionados por accidentes de trabajo.

e.- Comunicarse con una entidad quien los orientará en realizar  la liquidación de pago de aportes a seguridad social del trabajador, denominados Operadores de Información, dicha entidad  solicitara  datos completos tanto del empleador como,  del trabajador.

f.- Pagar por el operador de Información de su elección, preferiblemente los cinco (5) primeros días de cada mes, los aportes a pensión, ARL y Caja de Compensación.

g.- Pedir comprobante de pago y compartir copia al trabajador

R/M.O.G: Con relación al  TRABAJADOR SERVICIO DOMÉSTICO POR DÍAS, este debe:

a.- Elegir el régimen pensional e Informar  a su empleador la Administradora de Pensiones a las cual está afiliado.

b.- Demostrar su condición de beneficiario de Régimen Subsidiado de Salud

c.- Preguntar cuáles son las ventajas de afiliarse a una Caja de compensación familiar

d.- Preguntar cuáles son las ventajas de afiliarse a una ARL

e.- Suministrar información y datos de contacto actualizados a su empleador

f.- Pedir constancia mensual a su empleador del pago de aportes realizados.

P/M.C.A.B: Como se calcula  las cotizaciones del trabajador domestico?

R/M.O.G: Estas cotizaciones se calculan así:

a.- Sea que el trabajador doméstico vaya un día o más a la semana, el empleador deberá tener en cuenta los siguientes rangos para el cálculo del tiempo a cotizar y pagar: Entre 1 y 7 días: Se cotiza una semana sobre un monto de ¼ del salario mínimo

b.- Entre 8 y 14 días: (2 semanas) sobre un monto de ½ salario mínimo

c.- Entre 15 y 21 días: (3 semanas) sobre un monto de ¾ del salario mínimo

d.- Más de 21 días: Se cotiza mes completo

Por ejemplo, un particular contrata a una trabajadora del servicio doméstico en el año 2015, para que realice labores de limpieza en su hogar un día a la semana.  Al cabo del mes, la trabajadora habrá ido 4 días al domicilio de su empleador.

La liquidación del pago de aportes para esta trabajadora se ubica en el rango de 1 a 7 días, es decir, se le cotizará pensión, Caja de Compensación y ARL por  un valor mínimo semanal y un monto de ¼ del salario mínimo así:

PENSIÓN

a.- A cargo del Empleador: (12 % del salario mínimo/4) = $19.331

b.- A cargo del trabajador: (4% del salario mínimo/4) = $6.444 Caja de Compensación:

c.- A cargo del Empleador únicamente (4% del salario mínimo/4) = $6.444 ARL

d.- A cargo del Empleador únicamente (0.522 % del salario mínimo/4) =$ 841

TOTAL A PAGAR: $33.060

P/M.C.A.B: ¿Qué son los BEPS (Beneficios Económicos Periódicos)?

R/M.O.G: Los Beneficios Económicos Periódicos son un mecanismo que permite ahorrar de manera individual, independiente, autónoma y voluntaria, con el fin de asegurar una protección para la vejez de la población más vulnerable.

Los BEPS son un programa que hace parte del nuevo modelo de protección para la vejez impulsado por el Gobierno Nacional y que favorecerá aproximadamente a 7 millones de colombianos de bajos recursos, que hoy no cuentan con la posibilidad de cotizar para una pensión, o que habiéndolo hecho, cumplieron la edad y no lograron obtenerla.

P/M.C.A.B: Quiénes pueden vincularse al Programa BEPS?

R/M.O.G: Los siguientes son los  Requisitos para ser BEPS

a.- Ciudadano colombiano mayor de 18 años

b.- Ciudadanos que pertenecen al sisben 1, 2,3

c.- Personas indígenas en resguardos deberán presentar el listado censal

P/M.C.A.B: ¿Cómo vincularse a BEPS?

R/M.O.G: Si usted es un ciudadano que cumple con los requisitos para ingresar al programa, acérquese a nuestros Puntos de Vinculación donde le brindaremos toda la información o descargue el Formato Único de Vinculación BEPS.

Recuerde imprimir en alta resolución, diligencie con letra legible, sin tachones y enmendaduras. Consulte cual punto de atención le queda más cerca a su lugar de ubicación para la radicación de los documentos.

Colpensiones, como administradora de los Beneficios Económicos Periódicos BEPS, informa a la ciudadanía que todos los trámites y servicios relacionados con este programa son gratuitos y no requieren intermediario.

AFILIADOS A COLPENSIONES

1.- Usted puede utilizar los recursos ahorrados en BEPS y sus rendimientos, para completar el número de semanas mínimas requeridas y acceder a su pensión; en este evento tendrá derecho al 20% del incentivo periódico.

2.- Si usted cumple con las semanas mínimas requeridas para obtener la pensión de vejez, podrá destinar las sumas ahorradas en BEPS y sus rendimientos para incrementar el monto de su pensión. En este evento, no obtendrá el 20% del incentivo periódico.

3.- Si usted cumple con los requisitos para obtener su pensión y no elige la opción No. 2, podrá solicitar a la Administradora del programa, la devolución de los ahorros en BEPS, más los rendimientos generados. En este evento, no obtendrá el incentivo periódico del 20%.

4.- SI usted tiene capital suficiente para una pensión, podrá destinar las sumas ahorradas en BEPS más sus rendimientos, para incrementar el saldo de su cuenta individual y obtener un incremento en su mesada pensional. En este evento no obtendrá el incentivo periódico del 20%.

AFILIADOS A UN FONDO PRIVADO DE PENSIONES

1.- Si usted adquiere el derecho a la Garantía de Pensión Mínima, se le devolverán los recursos ahorrados en BEPS con sus rendimientos, sin el incentivo periódico del 20% entregado por el Gobierno Nacional.

2.- Usted puede utilizar los recursos ahorrados en BEPS y sus rendimientos, para completar el número de semanas mínimas requeridas y acceder a su pensión a través de la Garantía de Pensión Mínima; en este evento no obtendrá el incentivo periódico del 20%.

3.- Si usted requiere los recursos ahorrados en BEPS para completar el capital necesario en su cuenta de ahorro individual, que le permita obtener una pensión, podrá voluntariamente destinar estos recursos, sus rendimientos y el incentivo periódico del 20%. El incentivo periódico se otorgará solamente para completar el capital necesario para el reconocimiento de la pensión.

4.- Si usted tiene capital suficiente para una pensión, podrá destinar las sumas ahorradas en BEPS más sus rendimientos, para incrementar el saldo de su cuenta individual y obtener una pensión mayor. En este evento no obtendrá el incentivo periódico del 20%.

5.- Si usted cumple con los requisitos para obtener su pensión y no elige la opción No. 4, podrá solicitar a la Administradora del programa, la devolución de los ahorros en BEPS, más los rendimientos generados. En este evento no obtendrá el incentivo periódico del 20%.

6.- Si usted no logra cumplir los requisitos para obtener la pensión, de manera voluntaria podrá destinar los recursos por concepto de devolución de saldos en BEPS, para incrementar la suma periódica. Sobre estos recursos se calculará el 20% del incentivo periódico.

P/M.C.A.B: ¿Cómo realizar aportes a BEPS?

R/M.O.G: El ciudadano o el tercero debe acercarse al punto de recaudo autorizado por la Administradora del Programa, indicando el número de cédula, fecha de nacimiento (mes y día) y el dinero en efectivo. En el punto de recaudo validarán que el número de la cédula esté como vinculado al programa BEPS y que el valor del dinero no exceda el máximo permitido de $885.000 para el año 2013 (sujeto a modificación cada año).

El ciudadano por cada transacción realizada en los puntos de recaudo autorizados, recibirá un comprobante de pago el cual deberá verificar, antes de retirarse del punto, que corresponda a los datos del vinculado y el valor del dinero entregado. Si la transacción fue rechazada, deberá exigir un comprobante.

P/M.C.A.B: ¿Cuál es el valor del aporte?

R/M.O.G: El valor del aporte a BEPS podrá ser realizado en cualquier momento y por cualquier monto, hasta un máximo de $885.000 al año

La Administradora del programa BEPS podrá definir un aporte mínimo.

P/M.C.A.B: ¿Qué es un Incentivo?

R/M.O.G: Es un subsidio que consiste en un aporte económico otorgado por el Estado., se calcula anualmente de manera individual para cada beneficiario sobre los aportes que haya realizado y se constituye en un apoyo al esfuerzo de ahorro.

El valor del subsidio será igual al 20% de los aportes realizados por el beneficiario, es decir, que por cada $100 que una persona haya aportado, le corresponderán $20 adicionales, considerados como subsidio periódico.

P/M.C.A.B: Cuales son los Requisitos para ser Beneficiario del Incentivo Periódico?

R/M.O.G: Los requisitos son:

1.- Si es mujer haber cumplido 57 años de edad, o 62 años si es hombre.

2.- Que el monto de los recursos ahorrados, más el valor de los aportes obligatorios, más los aportes voluntarios al Fondo de Pensiones Obligatorio y otros autorizados por el Gobierno Nacional para el mismo propósito, no sean suficientes para obtener una pensión mínima.

3.- Que el monto anual del ahorro sea inferior al aporte mínimo anual señalado para el Sistema General de Pensiones.

P/M.C.A.B: Como se  Cálculo  el incentivo periódico?

R/M.O.G: Se calcula cada año de manera individual por cada vinculado, sobre los aportes que haya realizado y su pago efectivo se realizará en el momento que se entregue el dinero ahorrado.

El valor del subsidio periódico que otorga el Estado, será igual al veinte por ciento (20%) del aporte realizado. Por cada cien pesos ($100) que una persona aporte en el respectivo año, le corresponderán veinte pesos ($20) adicionales, considerados como el subsidio periódico que otorga el Estado.

P/M.C.A.B: Cual es el Procedimiento para el otorgamiento del Incentivo Periódico?

R/M.O.G: El Procedimiento es el siguiente:

1.- El ciudadano debe inicialmente, vincularse al programa para realizar aportes o solicitar el traslado de la indemnización sustitutiva o devolución de saldos del Sistema General de Pensiones.

2.- Cumplir con los requisitos para solicitar el otorgamiento del Beneficio, seleccionando la destinación de los ahorros.

3.- Posteriormente, la Administradora del programa realizará el estudio de la solicitud.

P/M.C.A.B: Dónde solicitar el Otorgamiento del Incentivo Periódico?

R/M.O.G: En los puntos autorizados por la Administradora del programa BEPS, donde le brindaremos toda la información necesaria y le indicaremos los documentos necesarios para realizar este trámite. Para más información sobre los puntos autorizados visite nuestra sección Puntos de vinculación

P/M.C.A.B:¿Qué son  Incentivos Puntuales?

R/M.O.G: Son subsidios entregados por el Estado con la finalidad de promover el ahorro. Consisten en:

1.- Acceder a Microseguros ofertados por compañías aseguradoras legalmente constituidas, en las condiciones reglamentadas por el Gobierno.

2.- Garantía del poder adquisitivo de los aportes a BEPS.

3.- Gastos de administración.

P/M.C.A.B: Cuales son los Requisitos para ser beneficiario de los Incentivos Puntuales?

R/M.O.G: Para tener derecho a los Microseguros, durante el año calendario inmediatamente anterior, el vinculado debe realizar por lo menos seis (6) aportes a BEPS, o que el monto de los mismos sea equivalente a seis (6) salarios mínimos diarios legales vigentes.

NOTA:   Todo sobre los  BEPS   lo  puede encontrar visitando  el siguiente link de manera ilustrativa

http://www.beps.gov.co/inicio/index.html

Los MEDIOS COMUNITARIOS Y ALTERNATIVOS  DE BOGOTA, queremos manifestarle Doctor MAURICIO OLIVERA GONZALEZ, que siempre estaremos a su disposición y para servirle, como puente informativo entre la Comunidad y la Entidad COLPENSIONES.

R/M.O.G:- Agradezco la oportunidad que me dan Los MEDIOS COMUNITARIOS Y ALTERNATIVOS  DE BOGOTA, por comunicarme a través de estos ,  con mis compatriotas a nivel nacional e internacional, dándoles a conocer todo lo que tiene que ver con la protección de los Colombianos en la vejez  y a su vez felicito y deseo de todo corazón, muchos éxitos y grandes logros a JAMES CAICEDO LOZANO,  DIRECTOR  DEL MEDIO COMUNITARIO Y  ALTERNATIVO  “TIC” PAGINA WEB: www.asomecosafro.com.co  y  a HÉCTOR DE JESÚS RIVERA LONDOÑO DIRECTOR DEL MEDIO COMUNITARIO ALTERNATIVO “TIC” www.revistacontornojudicial.com; quienes coordinaron esta entrevista a nombre de los MEDIOS COMUNITARIOS ALTERNATIVOS DE BOGOTÁ.

ENTREVISTA DE LOS MEDIOS COMUNITARIOS Y ALTERNATIVOS DE BOGOTA AL DOCTOR MAURICIO OLIVERA GONZALEZ PRESIDENTE COLPENSIONES

M.O.G: “ESTE GOBIERNO ESTÁ EMPEÑADO EN QUE TODOS LOS COLOMBIANOS RECIBAN PROTECCIÓN EN LA VEJEZ”

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SEGUNDA  PARTE

El doctor MAURICIO OLIVERA GONZALEZ, es economista y al ser nombrado en Colpensiones se venía desempeñando como Viceministro de Empleo y Pensiones, del Ministerio del Trabajo, y entre sus retos están poner al día a la Entidad con las solicitudes de pensión que vienen represadas desde el Seguro Social en liquidación ,así como atender las nuevas solicitudes que se presenten. Además, poner a funcionar más rápido y mejor el nuevo sistema, así como avanzar en el debate de la reforma pensional.

P/M.C.A.B: Con respecto al Artículo 36 de la Ley 100 / 93” REGIMEN DE TRANSICION”, que nos puede decir?

R/M.O.G: Para responder esta pregunta y que se haga comprensible a las personas es bueno  realizar los siguientes ejercicios:

1.- Hagámonos la siguiente pregunta: ¿Al 1 de abril de 1994 usted cumplía  con alguna de estas dos condiciones?:

  1. a) Tenía 35 años si es mujer o 40 años si es hombre
  2. b) Cumplió 15 años de servicios cotizados

R/.- Si responde No, usted no hace parte del Régimen de Transición.

2.- Hagámonos la siguiente pregunta: ¿Cumplió requisitos para obtener su pensión, edad y semanas, antes del 31 julio de 2010?

  1. a) 55 años mujeres, 60 años hombres
  2. b) 1000 semanas cotizadas

R/.- Si respondió Sí a esta pregunta usted es beneficiario del Régimen de Transición

3.- Hagámonos la siguiente pregunta: ¿Al 29 de julio de 2005 tenía 750 semanas cotizadas?

R/.- Si respondió No, usted no hace parte del Régimen de Transición.

4.- Hagámonos la siguiente pregunta: ¿Cumplió requisitos para obtener su pensión, edad y semanas, antes del 31 de diciembre de 2014?

a). 55 años mujeres, 60 años hombres

b). 1000 semanas cotizadas

R/.- Si respondió Sí, usted es beneficiario del Régimen de Transición y  si responde No, usted no hace parte del Régimen de Transición.

P/M.C.A.B: Cuales son las  normas que aplican para quienes sean beneficiarios del régimen de transición?

R/M.O.G: Si es beneficiario del régimen recuerde que el porcentaje de su mesada depende de la ley que lo cobije según su vida laboral:

1.- LEY 33 DE 1985 (PARA QUIENES TRABAJARON SOLO COMO SERVIDORES PÚBLICOS): En síntesis esta Ley habla de 55 años edad más  20 años de aportes o servicios prestados, que es  igual a un  75% porcentaje de liquidación promedio de los últimos 10 años cotizados.

Antes del  07 de mayo de 2013  para Empleado Público: Último año,  para Trabajador Oficial últimos 10 años y  después del  07 de mayo de 2013  para Empleado Público y  Trabajador Oficial últimos 10 años.

2.- LEY 71 DE 1988 (PARA QUIENES TRABAJARON  EN ENTIDADES PÚBLICAS Y TIENEN TIEMPOS PRIVADAS) : En síntesis esta Ley habla de 60 años edad  Hombres  y 55 años Mujeres, más  20 años de aportes o servicios prestados y cotizaciones privadas continuas o discontinua , que es  igual a un  75% porcentaje de liquidación promedio de los últimos 10 años cotizados.

3.- DECRETO 758 DE 1990 (PARA TRABAJADORES PRIVADOS E INDEPENDIENTES) : En síntesis esta Ley habla de 60 años edad  Hombres  y 55 años Mujeres, más  1.000 Semanas en tiempo discontinuo, 500 semanas en los 20 años antes de la edad de pensión  que es igual al   45% Promedio de los últimos 10 años cotizados , Porcentaje de liquidación mínimo al cotizar 500 semanas  y al 90% Promedio de los últimos 10 años cotizados Promedio de los últimos 10 años cotizados Porcentaje de liquidación máximo al cotizar 1250 semanas

NOTA:   Todo sobre el RÉGIMEN DE TRANSICIÓN,  lo  puede encontrar visitando  el siguiente link de manera ilustrativa:  http://www.colpensiones.gov.co/publicaciones/796/especial_02.pdf

P/M.C.A.B: Háblenos por favor de la  PENSION FAMILIAR?

R/M.O.G: La suma de esfuerzos de cotización o aportes de los miembros de una pareja de esposos o compañeros permanentes, puede convertirse en la solución para acceder al beneficio de una pensión, independientemente de si la pareja cotiza en el Régimen de Prima Media (RPM), o en el Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad (RAIS). Así lo estableció la Ley 1580 de 2012, por medio de la cual el Gobierno Nacional creó la Pensión Familiar.

Esta medida busca garantizar que una familia sea cobijada con el reconocimiento de una prestación, en los casos en que ninguno de los cónyuges o compañeros permanentes por sí solos pueda cumplir los requisitos exigidos por Ley, es decir, cuando no alcancen a completar el número de semanas estipuladas para pensionarse.

P/M.C.A.B: Cuales son las características y requisitos de la pensión familiar, para las personas afiliadas al Régimen de Prima Media?

R/M.O.G: Las características y requisitos de la pensión familiar son los siguientes:

a.- Ser cónyuges o compañeros permanentes, con convivencia superior a 5 años. Es importante aclarar que la convivencia de la pareja debió iniciarse antes de que los cónyuges cumplieran 55 años (cada uno).

b.- Los miembros de la pareja deben pertenecer al mismo régimen de pensiones, es decir al Régimen de Prima Media.

c.-  Estar clasificados como niveles 1 o 2 del Sisben

d.- Los cónyuges o compañeros permanentes deberán manifestar su imposibilidad de seguir aportando al Sistema General de Seguridad Social en pensiones.

e.-  En caso de divorcio, la pensión familiar se extingue.

f.-  La pensión familiar será una sola y se reconocerá por una sola vez.

g.-  El beneficiario que haya cotizado el mayor número de semanas será el titular de la pensión y deberá afiliarse al Sistema General de Seguridad Social en Salud, afiliar a su cónyuge en condición de beneficiario y cotizar de acuerdo con la Ley.

P/M.C.A.B: Háblenos por favor del CONVENIO  ESPAÑA  EN  RELACION A LA PENSION?

R/M.O.G: Este convenio permite reconocer a los trabajadores colombianos y españoles los tiempos cotizados en sus respectivos países. Y podrán acceder a las prestaciones establecidas mediante la sumatoria de tiempos cotizados en ambos países.

COLOMBIA:   Régimen de Prima Media y Ahorro individual cubre:

a.- Vejez

b.- Invalidez

c.- Sobrevivientes

ESPAÑA: Sistema español de seguridad social cubre:

a.- Jubilación

b.- Incapacidad permanente

c.- Muerte y supervivencia

d.- Por enfermedad común o accidente no laboral

INSTITUCIONES COMPETENTES: Son las responsables de la administración y aplicación de la legislación. De igual forma, se encargan de tramitar, reconocer o denegar las prestaciones.

EN COLOMBIA:

a.- Colpensiones

b.-  Las cajas o fondos de seguridad social

c.-  Las sociedades administradoras de fondos de pensiones y cesantías.

EN ESPAÑA:

a.-  Las direcciones provinciales del INSS

b.-  El Instituto Social de la Marina – ISM

c.-  La tesorería general de la seguridad social

TRÁMITES PARA ACCEDER A LOS BENEFICIOS DEL CONVENIO

a.- Deberá presentar la solicitud en el país donde reside.

b.- Si solo ha cotizado en un país no hay lugar al Convenio Colombia – España, ya que este hace referencia a la suma de los tiempos cotizados en los dos países y no en uno solo.

c.- Si se trasladó a un tercer país, presente la solicitud en el país donde aportó por última vez.

TENGA EN CUENTA:

a.- Los trámites y servicios gratuitos

b.- Las consultas se deben hacer personalmente y con la presentación del documento de identidad.

c.- Todos los formularios necesarios para realizar los trámites ante Colpensiones, pueden ser adquiridos de manera personal en cualquiera de los Puntos de Atención o descargándolos del portal de la entidad.

EN CASO DE SER REQUERIDO CONSULTE LA NORMATIVA APLICABLE:

.- Decreto 019 de 2012 “Por el cual se dictan normas para suprimir o reformar regulaciones, procedimientos y trámites innecesarios existentes en la Administración Pública”.

.- Decreto 1889 de 1994 “Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 100 de 1993”.

.- Ley 700 de 2001 ” Por medio de la cual se dictan medidas tendientes a mejorar las condiciones de vida de los pensionados y se dictan otras disposiciones”.

.- Ley 952 de 2005 “Por medio de la cual se modifica el artículo 2° de la Ley 700 de 2001 y se dictan otras disposiciones”.

P/M.C.A.B: Existe algún programa para los trabajadores y trabajadoras  colombianos en el exterior?

R/M.O.G: Si, existe el programa colombianos en el exterior: Que se explican por perfiles:

PERFIL A

Vivo en el exterior, nunca he pagado pensión  y quiero empezar a cotizar en Colpensiones.

Si usted  reside en el exterior debe afiliarse como empleado independiente y seguir los siguientes pasos:

a.- Para Pre- afiliarse al programa Colombianos en el Exterior  debe hacerlo a través del portal Colpensiones en el siguiente enlace: https://pawcex.colpensionestransaccional.gov.co/

Recuerde que primero debe crear un usuario y una contraseña.

b.- Una vez haya realizado el trámite de pre-afiliación debe imprimir el formulario. Luego firmar, digitalizar (Escanear y generar archivo PDF).

c.- Enviar al correo electrónico colombianosenelexterior@colpensiones.gov.co

d.- En el correo debe anexar una copia de su cédula de ciudadanía ampliada al 150%.

e.- Si desea que el trámite lo realice alguien en Colombia debe presentar los documentos en cualquiera de las oficinas regionales. (Ver listados de las oficinas- Pasar esta información al desarrollador)

f.- Recuerde que sus pagos se reflejan en la historia laboral un mes después de haber hecho el aporte.

PERFIL B

Cotizaba en Colombia y quiero seguir haciéndolo en el exterior

Si usted reside en el exterior y desea seguir aportando a su pensión tenga en cuenta los siguientes pasos.

a.- Para Pre- afiliarse al programa Colombianos en el Exterior  debe hacerlo a través del portal Colpensiones en el siguiente enlace: https://pawcex.colpensionestransaccional.gov.co/

Recuerde que primero debe crear un usuario y una contraseña.

b.- Una vez haya realizado el trámite de pre-afiliación debe imprimir el formulario. Luego firmar, digitalizar (Escanear y generar archivo PDF).

c.- Enviar al correo electrónico colombianosenelexterior@colpensiones.gov.co

d.- En el correo debe anexar una copia de su cédula de ciudadanía ampliada al 150%.

e.- Si desea que el trámite lo realice alguien en Colombia debe presentar los documentos en cualquiera de las oficinas regionales. (Ver listados de las oficinas- Pasar esta información al desarrollador)

f.- Recuerde que sus pagos se reflejan en la historia laboral un mes después de haber hecho el aporte.

Luego de hacer este trámite recibirá un correo de confirmación de la afiliación y podrá escoger la manera de hacer los aportes a partir de ese momento como empleado independiente.

Recuerde que una vez ingresa al programa Colombianos en el exterior, su perfil es de empleado independiente, es decir que usted es el que hace aportes y no la empresa.

PERFIL C

Vivo en el exterior y quiero solicitar mi derecho a pensión a través de Colpensiones.

Si usted es colombiano residente en el exterior y quiere solicitar su derecho a pensión, es necesario que cumpla las siguientes indicaciones:

a.- Formato de solicitud de prestaciones económicas correctamente diligenciado: http://www.colpensiones.gov.co/down.aspx?f=documentos/Solicitud_Prestaciones_Economicas.pdf

b.- Fotocopia de la Cédula de Ciudadanía ampliada al 150%.

c.- Formato de declaración de No Pensión. Declaración de no pensión: http://www.colpensiones.gov.co/down.aspx?f=documentos/Declaracion_de_NO_pension.pdf

d.- El aporte en salud es opcional, debe manifestar por medio de una carta, si es su deseo que no se le descuente este aporte.

e.- Anexar un documento que demuestre su condición de residente en el exterior. Una declaración donde exprese el lugar en el que reside.

f.- Diligenciar formato de autorización de pago de mesadas en el exterior. Autorización giro al exterior y declaración de cambio para pensionado o beneficiario 7: http://www.colpensiones.gov.co/down.aspx?f=documentos/AUTORIZACION_DE_GIRO_AL_EXTERIOR_Y_DECLARACION_DE_CAMBIO_PARA_PENSIONADO_O_BENEFICIARIO_7.pdf

g.- La certificación bancaria expedida por el banco pagador donde recibirá el monto de su pensión en el exterior, debe incluir:

 .- Nombre del banco

  .- Nombre del titular (como figura registrado en el banco)

   .- Número de cuenta, el código ABA, SWIFT y/o CHIP (identificador bancario a nivel mundial).

h.- Si usted fue servidor público y sus aportes fueron realizados en una caja de previsión Nacional  o Territorial, diferente al desaparecido ISS, requieren los siguientes formatos:

Estos formatos los expide la respectiva entidad pública donde laboró.

Encuentro los formularios siguiendo este enlace: http://www.minhacienda.gov.co/HomeMinhacienda/SeguridadSocial/Bonospensionales/empleadores

  .- Formato 1. Certificado de información laboral.

  .- Formato 2. Certificado de salario base.

  .- Formato: Plantilla omisión de tiempos públicos. Debe solicitar este formulario directamente a Colpensiones.

  .- Formato 3B: Certificación de salarios mes a mes con factores salariales.

Estos formatos los expide la respectiva entidad pública donde laboró.

Para mayor información, ingrese al chat Colombianos en el Exterior y consulte con un asesor. (Incluir botón con: Ir al chat)

PERFIL D

Ya soy pensionado de Colpensiones y quiero recibir mis pagos en el exterior

REQUISITOS

a.- Ser pensionado de Colpensiones

b.- Presentar el certificado de supervivencia cada 6 meses, este debe incluir los nombres y apellidos completos, identificación y que certifique estar vivo al momento de su expedición. (La expedición no puede ser superior a 30 días). De no existir Consulado en el país de residencia, el pensionado deberá diligenciar a través del Notario debidamente apostillado ante el Consulado a través de medios electrónicos o correo postal. Remitir luego por correo a Colpensiones.

c.- Certificación bancaria que contenga: nombre del banco, nombre del titular (como figura registrado en el banco), número de cuenta y el código ABA, SWIFT y/o CHIP (identificador bancario a nivel mundial)

d.-  Tener una cuenta bancaria en el país extranjero de residencia. Titularidad única.

e.- Diligenciar formato de autorización de pago de mesadas en el exterior. Autorización giro al exterior y declaración de cambio para pensionado o beneficiario

http://www.colpensiones.gov.co/down.aspx?f=documentos/AUTORIZACION_DE_GIRO_AL_EXTERIOR_Y_DECLARACION_DE_CAMBIO_PARA_PENSIONADO_O_BENEFICIARIO_7.pdf

Este formulario debe ser enviado al correo electrónico colombianosenelexterior@colpensiones.gov.co

– Acreditar residencia en el exterior. Una declaración donde exprese el lugar en el que reside.

FORMAS DE PAGO

– El pago se puede efectuar mensual o trimestral

– El giro se hace en dólares americanos y se aplica el valor del dólar oficial con el TRM del día en el que se hace la transacción.

– El costo de la transferencia es de 8 dólares.

P/M.C.A.B: Cómo puedo realizar mis aportes a Colpensiones desde el exterior?

R/M.O.G: Existen dos maneras de realizar los pagos desde el exterior, la primera es a través de la planilla PILA desde cualquiera de las direcciones que aparecen a continuación.  La segunda, es por medio de Western Unión.

1.- PAGO POR MEDIO DE LA PLANILLA PILA

Para hacer el pago a través de la planilla PILA es necesario tener una cuenta de ahorros o corriente en Colombia.

Luego, debe inscribirse vía web con alguno de nuestros proveedores de información para poder tener acceso a la Plantilla integrada de Liquidación de Aportes (PILA) y poder así hacer el pago de los aportes.

Recuerde siempre, si usted se encuentra radicado en el exterior no está obligado a pagar el monto de salud, desde la planilla PILA podrá eliminar este pago.

2.- VÍA WESTERN UNIÓN

Recuerde que Western Unión maneja dos tipos de formularios. Para los residentes en Estados Unidos y Canadá se utiliza el formato Quick Collect y para los residentes en países diferentes a estas dos naciones se usa el formato Quick Pay.

a.- Diríjase al punto de Western Unión más cercano a su residencia o lugar de trabajo.

b.- Solicite el formulario Quick Pay o Quick Collect, según el país donde se encuentre, y diligéncielo teniendo en cuenta la guía que previamente le fue enviada a su correo.

c.- Una vez hecho el pago, Western Unión emite un recibo que contiene un código MTCN, el cual servirá de referencia para verificar el pago de sus aportes. Conserve sus comprobantes de pago.

Tenga en cuenta que pare hacer el pago a través de Western Unión no necesita tener una cuenta bancaria.

P/M.C.A.B: Cuales son los operadores para hacer  el pago de los aportes a  Colpensiones?

R/M.O.G: El siguiente es el listado de nuestros operadores de información.

.- Aportes en línea  www.aportesenlinea.com

.- Asocajas  www.asocajas.org.co

.- Mi Planilla (Compensar)  www.miplanilla.com

.- Enlace Operativo   www.enlaceoperativo.com

.- Fedecajas   www.fedecajas.com

.- Pago simple  www.pagosimple.com

.- Banco de Bogotá www.bancodebogota.com.co

.- Banco Popular www.bancopopular.com.co

.- Bancolombia www.bancolombia.com.co

.- Citibank www.citibank.com.co

.- Banco Agrario www.bancoagrario.gov.co

.- GNB Sudameris www.gnbsudameris.com.co

.- BBVA www.bbva.com.co

.- Helm Bank www.grupohelm.com

.- Multibanca Colpatria www.colpatria.com

.- Banco de Occidente www.bancodeoccidente.com.co

.- BCSC  www.bancocajasocial.com

.- Banco Davivienda www.davivienda.com

.- AV Villas www.bancoavvillas.com

.- Coomeva www.coomeva.com.co

Los MEDIOS COMUNITARIOS Y ALTERNATIVOS  DE BOGOTA, queremos manifestarle Doctor MAURICIO OLIVERA GONZALEZ, que siempre estaremos a su disposición y para servirle, como puente informativo entre la Comunidad y la Entidad COLPENSIONES.

R/M.O.G:- Agradezco la oportunidad que me dan Los MEDIOS COMUNITARIOS Y ALTERNATIVOS  DE BOGOTA, por comunicarme a través de estos ,  con mis compatriotas a nivel nacional e internacional, dándoles a conocer todo lo que tiene que ver con la protección de los Colombianos en la vejez  y a su vez felicito y deseo de todo corazón, muchos éxitos y grandes logros a JAMES CAICEDO LOZANO,  DIRECTOR  DEL MEDIO COMUNITARIO Y  ALTERNATIVO  “TIC” PAGINA WEB: www.asomecosafro.com.co  y  a HÉCTOR DE JESÚS RIVERA LONDOÑO DIRECTOR DEL MEDIO COMUNITARIO ALTERNATIVO “TIC” www.revistacontornojudicial.com; quienes coordinaron esta entrevista a nombre de los MEDIOS COMUNITARIOS ALTERNATIVOS DE BOGOTÁ.

ENTREVISTA DE LOS MEDIOS COMUNITARIOS Y ALTERNATIVOS DE BOGOTA AL DOCTOR MAURICIO OLIVERA GONZALEZ PRESIDENTE COLPENSIONES

M.O.G: “ESTE GOBIERNO ESTÁ EMPEÑADO EN QUE TODOS LOS COLOMBIANOS RECIBAN PROTECCIÓN EN LA VEJEZ”

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PRIMERA PARTE

El doctor MAURICIO OLIVERA GONZALEZ, es economista y al ser nombrado en Colpensiones se venía desempeñando como Viceministro de Empleo y Pensiones, del Ministerio del Trabajo, y entre sus retos están poner al día a la Entidad con las solicitudes de pensión que vienen represadas desde el Seguro Social en liquidación ,así como atender las nuevas solicitudes que se presenten. Además, poner a funcionar más rápido y mejor el nuevo sistema, así como avanzar en el debate de la reforma pensional.

P/M.C.A.B.: Háganos una breve reseña del Régimen de Prima Media y  Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad?

R/M.O.G: Primero hay que entender qué es el Sistema General de Pensiones:

Este sistema está compuesto por dos regímenes, Régimen de Prima Media y Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad el primero es administrado por Colpensiones y el segundo por los Fondos Privados.

¿Pero qué es el Régimen de Prima Media?

No es más que una forma de ahorro, donde usted como trabajador, aporta una parte  de su sueldo para que al final de su vida laboral obtenga su merecida pensión. Aquí los aportes de los afiliados van a una bolsa común,  que luego se distribuye para pagar las pensiones de las personas que  cumplen la edad y las semanas cotizadas.

¿Y el Régimen de Ahorro Individual?

El Régimen de Ahorro individual es administrado por los fondos privados, aquí los aportes en pensión de los trabajadores van a una cuenta individual a nombre del afiliado. Tenga en cuenta que en este sistema la pensión depende de lo que la persona haya acumulado a lo largo de la vida laboral.

P/M.C.A.B: Como se financia estos Fondos de Prima Media  y Régimen de Ahorro individual?

R/M.O.G: El Régimen de Prima Media se financia con los aportes de los afiliados y el presupuesto del Estado colombiano.

P/M.C.A.B: Quiénes pueden solicitar  afiliarse  y cuáles son los requisitos para  ello?

R/M.O.G: Todos los colombianos trabajadores  mayores de edad podrán afiliarse al Sistema General de Pensiones.

P/M.C.A.B: Cuales son los Requisitos  del Régimen de Prima Media?

R/M.O.G: Los Requisitos para  el Régimen de Prima Media son: Hay que tener en cuenta que la afiliación puede realizarse en los siguientes casos:

.- SI EL TRABAJADOR ES DEPENDIENTE DEBE:

a.- Diligenciar el formulario de vinculación (El formulario se encuentra disponible en cualquier Punto de Atención Colpensiones o a través del portal de la Entidad www.colpensiones.gov.co)

b.- Hacer firmar el formulario por el empleador o por la persona designada para ello en la empresa donde labora. No hay que olvidar que la persona que va a realizar la afiliación también debe firmar.

c.- Presentar fotocopia del documento de identificación.

d.- Radicar los documentos en cualquier Punto de Atención Colpensiones – PAC

.- SI EL TRABAJADOR ES INDEPENDIENTE Y AÚN NO ESTÁ AFILIADO AL SISTEMA GENERAL DE PENSIONES, PUEDE REALIZAR LA VINCULACIÓN: Adicionalmente, a través de nuestra página web puede descargar el formulario de afiliación y radicarlo presentando su documento de identidad.

.- SI ES INDEPENDIENTE Y AÚN NO ESTÁ AFILIADO AL SISTEMA GENERAL DE PENSIONES, PUEDE REALIZAR LA VINCULACIÓN INICIAL A COLPENSIONES SIGUIENDO ESTOS PASOS:

a.- Diligenciando y firmando el formulario de vinculación (El formulario se encuentra disponible en cualquier Punto de Atención Colpensiones o a través del portal de la Entidad www.colpensiones.gov.co).

b.- Presentando el documento de identificación.

c.- Radicar los documentos en cualquier Punto de Atención Colpensiones – PAC

P/M.C.A.B: En qué consiste el Programa de Afiliación al Aporte en Pensión? 

R/M.O.G: El Programa de Subsidio al Aporte en Pensión, está destinado a subsidiar los aportes al Régimen General de Pensiones de los trabajadores asalariados, independientes o desempleados del sector rural y urbano, tales como: Artistas, deportistas, madres comunitarias, personas con discapacidad y Concejales.

P/M.C.A.B: Cómo puede afiliarse al Régimen Subsidiado?

R/M.O.G: EJECUTANDO LOS SIGUIENTES PASOS:

a.-Asistir a una charla informativa

b.-Llenar el formulario de afiliación

c.- Entregar fotocopia del documento de identidad y Carné de Salud

d.- Presentar la historia laboral o certificación de semana cotizadas

NOTA: Si desea mayor información acerca del programa de afiliación, a través del Consorcio Colombia Mayor, ingrese a la página www.colombiamayor.com  y www.fondodesolidaridadpensional.gov.co  o comuníquese a la Línea gratuita nacional 01 8000 18 4333, Línea atención Bogotá 7 444 334.

P/M.C.A.B: Cuales  son los  porcentajes que se  deben pagar para cotizar a pensión en el 2015?

R/M.O.G: Cuando las personas se encuentran vinculadas por medio de un contrato de trabajo o como servidores públicos, el empleador debe pagar el 75% de la cotización total y el trabajador el 25%, es así que, del 16% que corresponde cotizar a Pensiones en el 2015, el empleador aporta el 12% y el trabajador el 4%. En caso de los trabajadores independientes, deben cubrir la totalidad del 16% de la cotización y no puede ser menor a 1 SMMLV.

P/M.C.A.B: Como se llega a cumplir los requisitos de tiempo, edad, semanas cotizadas  a una Pensión de Vejez?

R/M.O.G: Este es el reconocimiento más común y se adquiere cuando se cumplen las siguientes condiciones: 57 años si es mujer o 62 años si es hombre y haber cotizado un mínimo de 1.275 semanas en el 2014. Y 1.300 semanas a partir de 2015.

P/M.C.A.B: Cuales son los  documentos  a tener en cuenta para realizar el trámite de Pensión de Vejez?

R/M.O.G: Los documentos a tener en cuenta son:

1.- PARA  TIEMPOS PRIVADOS – DOCUMENTOS BÁSICOS OBLIGATORIOS:

a.- Formato solicitud de prestaciones económicas.

b.- Documento de identidad del afiliado.

c.- Formato información de EPS.

d.- Formato declaración de no pensión.

2.- PARA  EMPLEADOR – DOCUMENTOS OBLIGATORIOS ADICIONALES

Certificado de Existencia y Representación Legal expedido por Cámara de Comercio (No mayor a 3 meses).

3.- PARA TERCERO AUTORIZADO – DOCUMENTOS OBLIGATORIOS ADICIONALES

a.- Documento de identidad del tercero.

b.- Carta de autorización autenticada con las facultades específicas.

4.- PARA APODERADOS – DOCUMENTOS OBLIGATORIOS ADICIONALES

a.- Poder debidamente conferido con presentación personal ante notario público.

b.- Documento de identidad del apoderado.

c.- Tarjeta profesional del abogado apoderado.

2.- TIEMPOS PÚBLICOS COTIZADOS CON COLPENSIONES  – DOCUMENTOS BÁSICOS OBLIGATORIOS:

a.- Formato solicitud de prestaciones económicas.

b.- Documento de identidad del afiliado.

c.- Formato información de EPS.

d.- Formato declaración de no pensión.

1.- PARA TERCERO AUTORIZADO – DOCUMENTOS OBLIGATORIOS ADICIONALES

a.- Documento de identidad del tercero.

b.- Carta de autorización autenticada con las facultades específicas.

2.- PARA APODERADOS – DOCUMENTOS OBLIGATORIOS ADICIONALES

a.- Poder debidamente conferido con presentación personal ante notario público.

b.- Documento de identidad del apoderado.

c.- Tarjeta profesional del abogado apoderado.

3.-TIEMPOS PÚBLICOS NO COTIZADOS CON COLPENSIONESD – DOCUMENTOS BÁSICOS OBLIGATORIOS

a.- Formato solicitud de prestaciones económicas.

b.- Documento de identidad del afiliado.

c.- Formato información de EPS.

d.- Formato declaración de no pensión.

e.-  Formato 1 Certificado de información Laboral.

f.- Formato 2 Certificación de Salario Base.

g.- Formato 3B Certificación de salarios mes a mes con factores salariales.

1.- PARA  TERCERO AUTORIZADO – DOCUMENTOS OBLIGATORIOS ADICIONALES

a.- Documento de identidad del tercero.

b.- Carta de autorización autenticada con las facultades específicas.

2.- PARA APODERADOS – DOCUMENTOS OBLIGATORIOS ADICIONALES

a.- Poder debidamente conferido con presentación personal ante notario público.

b.- Documento de identidad del apoderado.

NOTA: Los formularios los puede encontrar visitando  el siguiente link: http://www.colpensiones.gov.co/publicaciones/es-CO/824/.

P/M.C.A.B: Cuales son las diferentes Modalidades de Pensión?

R/M.O.G: El Sistema General de Pensiones a través del Régimen de Prima Media administrado por COLPENSIONES cubre los riesgos de Invalidez, Vejez, Muerte y Auxilio Funerario.

Para el reconocimiento de los derechos pensionales se deberán cumplir los requisitos de edad y tiempo de cotización, los cuales varían de acuerdo a la norma aplicable. Por tal razón, es importante que usted conozca los tipos de pensión y cuando tendría derecho a solicitarla, según las siguientes opciones:

1.- PENSIÓN DE INVALIDEZ

Este tipo de pensión corresponde a las personas que se han declarado inválidas, significa el haber perdido el 50% o más de su capacidad para trabajar. También deben cumplir con el mínimo de semanas exigidas, según la fecha en que produjo el estado de invalidez.

Documentos y pasos a seguir  para realizar el trámite de Pensión de Invalidez: ..

a.- Descargar los formatos: Formato solicitud de prestaciones económicas, Formato información EPS, Formato Cuenta Pago o reclamarlos en cualquier Punto de Atención Colpensiones a nivel nacional.

b.- Presentar el documento de identificación original en cualquier Punto de Atención Colpensiones a nivel nacional y recibir asesoría para proceder a la radicación de documentos.

c.- Radicar los formatos debidamente diligenciados, anexando los documentos requeridos en los Puntos de Atención Colpensiones a nivel nacional.

d.- Presentar aclaraciones o correcciones en caso que sean requeridas, en los Puntos de Atención Colpensiones a nivel nacional.

e.- Notificarse del acto administrativo en cualquier Punto de Atención Colpensiones a nivel

Nacional o por medios electrónicos previa autorización.

f.- Efectuar el cobro de la prestación si hay lugar a ello.

2.- PENSIÓN DE VEJEZ

Este es el reconocimiento más común y se adquiere cuando se cumplen las siguientes condiciones: 57 años si es mujer o 60 años si es hombre y haber cotizado un mínimo de 1.275 semanas en el 2014. Y 1.300 semanas a partir de 2015.

3.-  PENSIONES ESPECIALES DE VEJEZ: Se reconocen para las personas que son padres trabajadores con hijos discapacitados o si desempeña una actividad de alto riesgo, estipulada en la ley.

a.-  Madre o padre trabajador de hijo inválido

b.-  Anticipada por invalidez

c.-  Alto Riesgo

d.-  Convenios Internacionales

e.- Periodista

4.- PENSIÓN DE SOBREVIVIENTES Y SUSTITUCIÓN PENSIONAL.

Este reconocimiento se conoce como de sobreviviente o sustitución pensional causada por el afiliado o el pensionado para quienes acrediten su calidad de beneficiarios como cónyuge, compañero (a) permanente, hijos menores, hijos estudiantes entre 18 y 25 años de edad, hijos discapacitados o padres si dependían económicamente de este.

NOTA: Sustitución Provisional Ley 1204 de 2008.

5.- RECONOCIMIENTO DE AUXILIO FUNERARIO

 Esta prestación económica se entrega a las personas que comprueben haber asumido los gastos fúnebres de un pensionado por vejez o invalidez. Este auxilio no puede ser inferior a 5 salarios mínimos legales mensuales vigentes, ni superior a diez veces de dicho salario.

6.- INCAPACIDAD TEMPORAL

Este tipo de prestación es otorgada por Colpensiones al afiliado en caso de enfermedad o accidente, siempre y cuando exista un concepto favorable de rehabilitación.

7.- CALIFICACIÓN DE PÉRDIDA DE CAPACIDAD LABORAL

Con este procedimiento se determina la pérdida de la capacidad laboral cuando la EPS ha emitido un concepto desfavorable de rehabilitación. Si la calificación es igual o superior al 50% se podrá solicitar reconocimiento de pensión por invalidez.

 8.- INDEMNIZACIÓN SUSTITUTIVA DE LA PENSIÓN DE VEJEZ, INVALIDEZ O SOBREVIVIENTES

El derecho a este tipo de indemnización se le otorga a los afiliados que habiendo obtenido la edad para obtener la pensión de vejez no hayan cotizado el mínimo de semanas exigidas y declaren su imposibilidad de continuar cotizando.

El afiliado que al momento de adquirir la discapacidad no hubiera reunido los requisitos exigidos para la pensión de invalidez.

Los miembros del grupo familiar del afiliado que al momento de su muerte no hayan reunido los requisitos exigidos para la pensión de sobrevivientes.

NOTA: Los formularios los puede encontrar visitando  el siguiente link: http://www.colpensiones.gov.co/publicaciones/esCO/129/Tipos_de_pension_y_otras_prestaciones.

P/M.C.A.B: Que tiempo tiene COLPENSIONES, para responder una solicitud de pensión?

R/M.O.G: Los tiempos legales para responder una solicitud de pensión están entre los 4 y 6 meses una vez radicados los papeles.

Para sentencias emitidas por los jueces de la república, se deben en cumplir en un plazo de 2 meses.

Los MEDIOS COMUNITARIOS Y ALTERNATIVOS  DE BOGOTA, queremos manifestarle Doctor MAURICIO OLIVERA GONZALEZ, que siempre estaremos a su disposición y para servirle, como puente informativo entre la Comunidad y la Entidad COLPENSIONES.

R/M.O.G:- Agradezco la oportunidad que me dan Los MEDIOS COMUNITARIOS Y ALTERNATIVOS  DE BOGOTA, por comunicarme a través de estos ,  con mis compatriotas a nivel nacional e internacional, dándoles a conocer todo lo que tiene que ver con la protección de los Colombianos en la vejez  y a su vez felicito y deseo de todo corazón, muchos éxitos y grandes logros a JAMES CAICEDO LOZANO,  DIRECTOR  DEL MEDIO COMUNITARIO Y  ALTERNATIVO  “TIC” PAGINA WEB: www.asomecosafro.com.co  y  a HÉCTOR DE JESÚS RIVERA LONDOÑO DIRECTOR DEL MEDIO COMUNITARIO ALTERNATIVO “TIC” www.revistacontornojudicial.com; quienes coordinaron esta entrevista a nombre de los MEDIOS COMUNITARIOS ALTERNATIVOS DE BOGOTÁ.

AFRODESCENDIENTE, CANDIDATA Y PROXIMA ALCALDESA DEL MUNICIPIO OLAYA HERRERA – BOCAS DE SATINGA- DEPARTAMENTO DE NARIÑO- REPUBLICA DE COLOMBIA- MILA MARIA PAZ CAMPAZ

Los  Medios  Comunitarios y Alternativos AFROS de Bogotá y el Medio Afrocolombiano Gaceta LA GRIOT, apoyan y respaldan a nuestra Afro descendiente Abogada de la Universidad Santiago de Cali, MILA MARIA PAZ CAMPAZ, quien fue reconocida por el Congreso de la República como la mejor Líder del Litoral Pacífico Sur y elegida como la Presidente del Comité Ejecutivo Municipal de los 10 Municipios del Litoral Pacífico Sur en el cuarto Congreso del Polo democrático Alternativo en la Ciudad de Bogotá D.C,  el día 16 de Mayo en el Hotel Tequendama de  la ciudad de Bogotá,   en su aspiración a la Alcaldía del Municipio de OLAYA HERRERA – BOCAS DE SATINGA- DEPARTAMENTO DE NARIÑO, por considerar que es una mujer que está altamente capacitada para tan alta dignidad y por tener sensibilidad social; compromiso con su comunidad y su gente.

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Llego la hora de nuestra gente con “AMOR PARA TODOS”, únete a este proyecto político, social y humano, participa y actúa activamente, es ahora o nunca.

Compartimos con nuestros Medios  de Comunicación Comunitarios y Alternativos de Bogotá, la entrevista   a dicha Candidata realizada en la ciudad de Bogotá, en rueda de prensa, concedida el día 16 de Mayo de 2015.

POR: JAMES CAICEDO LOZANO- DIRECTOR ASOMECOS AFRO, HECTOR RIVERA LONDOÑO – REVISTA CONTORNO JUDICIAL, ESPERANZA BIOHO PEREA  – DIRECTORA FUNDACIÓN COLOMBIA NEGRA  -GACETA LA GRIOT.